Outils novateurs

Nous élaborons, évaluons, perfectionnons et diffusons des outils novateurs en collaboration avec des organismes assureurs, des entreprises, les pouvoirs publics, des instituts de recherche et des universités. Nous vous invitons à prendre contact avec nous pour discuter de la mise en œuvre potentielle d’un nouveau concept.

Vous trouverez une liste d‘exemples non exhaustive ci-dessous.

 

 

 

 

Institut Trimbos

Élaboration d'outils de santé mentale e-mental health, comme 'Kleur je Leven', en collaboration avec l'Institut Trimbos aux Pays-Bas

 

 

 

 

K.U.Leuven

Mise en œuvre d‘une approche psychoéducative sur le stress et l‘anxiété en collaboration avec le Dr Jim White et la K.U.Leuven.

 

 

 

 

Mutualité Chrétienne flamande

Élaboration d'un outil basé sur les principes de la psychologie positive en collaboration avec la Mutualité Chrétienne

 

 

 

 

SPF ETCS et Université de Liège

Élaboration d‘un guide pour les intervenants professionnels qui font face à des conflits et à des comportements abusifs au travail en collaboration avec le SPF ETCS et l‘Université de Liège

 

 

 

 

FSE et Messer Benelux

Mentorship chez Messer. Cette approche cofinancée par la Commission européenne est axée sur le ‘vieillissement actif’ et le prolongement de l‘activité professionnelle. Des travailleurs âgés (plus de 50 ans) peuvent assumer un nouveau rôle en tant que mentors en fonction de leurs connaissances, de leur savoir-faire, de la nature de leurs tâches et des besoins.

 

 

 

 

Communauté flamande

ISW Limits a mis au point le test individuel en ligne Fit in je Hoofd dans le cadre de la campagne globale du même nom, financée par la Communauté flamande.

 

 

 

 

Arcelor Mittal

Élaboration d‘outils destinés à l‘évaluation du comportement en matière de sécurité sur le lieu de travail ; avec Arcelor Mittal